Подбор куратора

Нажимая на кнопку «Отправить заявку» вы соглашаетесь с политикой обработки персональных данных.
Заявка отправлена, мы совсем скоро свяжемся и обязательно поможем!
Oops! Something went wrong while submitting the form.

Юлия Аравина

Руководитель направления обучения и развития персонала, DINS

С чем помогу

  • Выявить ваши сильные стороны, на которые можно опереться в ситуации перемен, зон уязвимости;
  • Составить резюме и подготовиться к собеседованию, чтобы чувствовать себя уверенно;
  • Подготовиться к разговору о повышении зарплаты, должности или смене деятельности;
  • Справиться с выгоранием и карьерными тупиками, а также понять, куда двигаться дальше — внутри или вне компании;
  • Подготовиться к презентациям и публичным выступлениям;
  • Провести ревью тренинговых программ, оценочных процедур, образовательного контента, а также оценить soft и hard skills для менеджеров по развитию и обучению персонала;
  • Помогу руководителям в вопросах People Management и разборе сложных кейсов с командой или отдельными подчинёнными;

С чем я не смогу помочь:

Я не смогу оценить hard skills в IT, а также помочь с построением карьеры за рубежом.

Обо мне

Я окончила факультет психологии СПбГУ и Международный Эриксоновский университет коучинга. В сфере развития и обучения персонала работаю с 2012 года. Начинала как специалист по обучению в ресторанном бизнесе и в рознице, а в 2015 году пришла в IT. 3,5 года работала в Nexign и за это время доросла до руководителя направления навыкового обучения; с 2019 года работаю в DINS руководителем направления обучения и развития.

Более пяти лет плотно занимаюсь развитием руководителей: новичкам помогаю освоиться в новой должности, а опытным — решать сложные кейсы, находить силы и вдохновение для движения дальше, а также выходить из ситуации выгорания и карьерных кризисов.

Как коуч работала проектно с такими компаниями, как English First, Epam, Semrush, консультировала IT-руководителей Сбера, Сбертеха, «Честного знака» и других компаний.

Являюсь наставником для начинающих руководителей в курсе «Управление командой» в Яндекс.Практикуме

Опыт

10 лет в HR, развитии и обучении персонала

  • Руководитель направления обучения и развития, DINS;
  • Руководитель навыкового обучения, Nexign;
  • Менеджер по обучению, «Шоколадница»;
  • Менеджер по обучению и корпоративной культуре, «Буквоед»;
  • Специалист по обучению и развитию, «Чайная ложка».
No items found.

Лекции, вебинары, подкасты

No items found.

Записаться

Нажимая на кнопку «Записаться» вы соглашаетесь на обработку персональных данных в соответствии с политикой конфиденциальности и с публичной офертой

Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.

Юлия Аравина

Руководитель направления обучения и развития персонала, DINS
Рассрочка от
4000
₽/мес
60
min.

Условия оплаты

Оплата производится только после согласования удобного времени консультации с куратором и вами.

Оплату можно произвести:
1. Банковской картой;
2. Оплатить в рассрочку через Тинькофф Банк;
3. Через юридическое лицо.

Конфиденциальность

Консультации с кураторами строго конфиденциальны. Мы не передаём данные третьим лицам. Подробнее в соглашении конфиденциальности.

Подарить консультацию с куратором

Сертификат на карьерную консультацию — полезный подарок, который поможет в профессиональном росте, трудоустройстве и поиске себя.

Подарить консультацию 🎁

У этого куратора ещё нет доступных карьерных курсов

Юлия Аравина

Руководитель направления обучения и развития персонала, DINS
Записаться
4000
/
60
min

С чем помогу

  • Выявить ваши сильные стороны, на которые можно опереться в ситуации перемен, зон уязвимости;
  • Составить резюме и подготовиться к собеседованию, чтобы чувствовать себя уверенно;
  • Подготовиться к разговору о повышении зарплаты, должности или смене деятельности;
  • Справиться с выгоранием и карьерными тупиками, а также понять, куда двигаться дальше — внутри или вне компании;
  • Подготовиться к презентациям и публичным выступлениям;
  • Провести ревью тренинговых программ, оценочных процедур, образовательного контента, а также оценить soft и hard skills для менеджеров по развитию и обучению персонала;
  • Помогу руководителям в вопросах People Management и разборе сложных кейсов с командой или отдельными подчинёнными;

С чем я не смогу помочь:

Я не смогу оценить hard skills в IT, а также помочь с построением карьеры за рубежом.

Обо мне

Я окончила факультет психологии СПбГУ и Международный Эриксоновский университет коучинга. В сфере развития и обучения персонала работаю с 2012 года. Начинала как специалист по обучению в ресторанном бизнесе и в рознице, а в 2015 году пришла в IT. 3,5 года работала в Nexign и за это время доросла до руководителя направления навыкового обучения; с 2019 года работаю в DINS руководителем направления обучения и развития.

Более пяти лет плотно занимаюсь развитием руководителей: новичкам помогаю освоиться в новой должности, а опытным — решать сложные кейсы, находить силы и вдохновение для движения дальше, а также выходить из ситуации выгорания и карьерных кризисов.

Как коуч работала проектно с такими компаниями, как English First, Epam, Semrush, консультировала IT-руководителей Сбера, Сбертеха, «Честного знака» и других компаний.

Являюсь наставником для начинающих руководителей в курсе «Управление командой» в Яндекс.Практикуме

Опыт

10 лет в HR, развитии и обучении персонала

  • Руководитель направления обучения и развития, DINS;
  • Руководитель навыкового обучения, Nexign;
  • Менеджер по обучению, «Шоколадница»;
  • Менеджер по обучению и корпоративной культуре, «Буквоед»;
  • Специалист по обучению и развитию, «Чайная ложка».
No items found.

Лекции, вебинары, подкасты

No items found.

Отзывы

No items found.

Истории учеников

Отзывы тех, кто нашёл свой карьерный путь

Роман Кориневский

Получил работу мечты прямо на консультации
Читать историю

Роман Кориневский

Получил работу мечты прямо на консультации

Мадияр Исмагулов

Из Казахстана — на работу в ОАЭ
Читать историю

Мадияр Исмагулов

Из Казахстана — на работу в ОАЭ

Мария Тур

Выгорела, достигла потолка и сменила сферу
Читать историю

Мария Тур

Выгорела, достигла потолка и сменила сферу

Наль Хакимова

Первое увольнение, первая консультация, первый успех
Читать историю

Наль Хакимова

Первое увольнение, первая консультация, первый успех

Дарья Суханова

Вышла из зоны комфорта и нашла учёбу по душе
Читать историю

Дарья Суханова

Вышла из зоны комфорта и нашла учёбу по душе

Артём Арутюнян

Из юристов — в UI/UX-дизайнеры
Читать историю

Артём Арутюнян

Из юристов — в UI/UX-дизайнеры

Виктория Тимофеева

Оставила работу в продажах финансовых услуг и стала аналитиком в «Совкомбанке»
Читать историю

Виктория Тимофеева

Оставила работу в продажах финансовых услуг и стала аналитиком в «Совкомбанке»

Мария Петровская

Исполнила мечту и попала в диджитал
Читать историю

Мария Петровская

Исполнила мечту и попала в диджитал

Вопросы и ответы

Как работает сервис?

1) Вы выбираете нужного куратора по своему запросу или сфере деятельности.

2) Отправляете нам заявку по почте или в мессенджере (Telegram, WhatsApp, Facebook) или звоните по номеру +7 (495) 646 99 06.

3) Мы связываемся с вами, уточняем запрос, договариваемся по дате и времени консультации.

4) Отправляем ссылку для оплаты и ссылку на видеоконференцию в Zoom.

С чем к нам обращаются?

1) Как устроиться на работу без опыта.

2) Как выбрать новую профессию.

3) Где получить профессиональное образование

4) Как поменять место работы или сферу деятельности.

5) Как оформить сильное резюме и портфолио.

6) Как увеличить зарплату и получить повышение.

7) Как справиться с выгоранием.

8) Как найти работу за границей.

Как выбрать куратора?

1) Определитесь с интересующей вас сферой — например, IT, дизайн или начало карьеры.

2) Изучите профайлы кураторов, посмотрите на их опыт и цели, которые они помогают достигать.

3) Почитайте отзывы наших учеников — возможно, кто-то из кураторов помог им в схожей с вами ситуации.

4) Напишите или позвоните нам — мы посоветуем, к кому обратиться с вашим запросом.

Что от меня требуется перед началом консультации?

1) Наши менеджеры уточнят ваш конкретный запрос, выявят ваши потребности и донесут их до куратора.

2) Выберите тихое и спокойное место, чтобы организовать созвон и не отвлекаться на посторонние вещи.

3) Перед встречей подготовьте любые вопросы, какие у вас успели накопиться, а также озвучьте ожидаемые от консультации результаты.

4) Подготовьте резюме/портфолио/тестовое задание, которое нужно будет разобрать на консультации.

Что ждет меня после консультации?

1) После консультации мы создадим чат с куратором, в котором вы сможете поддерживать связь.

2) При необходимости вы получите домашнее задание и обсудите его выполнение с куратором.

3) Далее вы сможете договориться с нами о следующей консультации, если появятся дополнительные задачи и вопросы.

4) И вы всегда можете просто поделиться вашими успехами с нами и дать обратную связь, чтобы помочь сервису стать еще лучше!

Не уверены в целях или не можете определиться с куратором?
Смело пишите нам или звоните на +7 (495) 646 99 06

Юлия Аравина

Руководитель направления обучения и развития персонала, DINS

4000
/
60
min
Записаться

Юлия Аравина

Руководитель направления обучения и развития персонала, DINS

4000
/
60
min
Записаться

С чем помогу

  • Выявить ваши сильные стороны, на которые можно опереться в ситуации перемен, зон уязвимости;
  • Составить резюме и подготовиться к собеседованию, чтобы чувствовать себя уверенно;
  • Подготовиться к разговору о повышении зарплаты, должности или смене деятельности;
  • Справиться с выгоранием и карьерными тупиками, а также понять, куда двигаться дальше — внутри или вне компании;
  • Подготовиться к презентациям и публичным выступлениям;
  • Провести ревью тренинговых программ, оценочных процедур, образовательного контента, а также оценить soft и hard skills для менеджеров по развитию и обучению персонала;
  • Помогу руководителям в вопросах People Management и разборе сложных кейсов с командой или отдельными подчинёнными;

С чем я не смогу помочь:

Я не смогу оценить hard skills в IT, а также помочь с построением карьеры за рубежом.

Профайл

Я окончила факультет психологии СПбГУ и Международный Эриксоновский университет коучинга. В сфере развития и обучения персонала работаю с 2012 года. Начинала как специалист по обучению в ресторанном бизнесе и в рознице, а в 2015 году пришла в IT. 3,5 года работала в Nexign и за это время доросла до руководителя направления навыкового обучения; с 2019 года работаю в DINS руководителем направления обучения и развития.

Более пяти лет плотно занимаюсь развитием руководителей: новичкам помогаю освоиться в новой должности, а опытным — решать сложные кейсы, находить силы и вдохновение для движения дальше, а также выходить из ситуации выгорания и карьерных кризисов.

Как коуч работала проектно с такими компаниями, как English First, Epam, Semrush, консультировала IT-руководителей Сбера, Сбертеха, «Честного знака» и других компаний.

Являюсь наставником для начинающих руководителей в курсе «Управление командой» в Яндекс.Практикуме

No items found.

Отзывы

Почему клиенты выбирают Эйч?

No items found.

Не беспокойтесь за конфиденциальность

Мы не передаём информацию о вас третьим лицам. Подробнее в соглашении конфиденциальности

Записаться

4000
/
60
min

Нажимая на кнопку «Записаться» вы соглашаетесь на обработку персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности и с Публичной офертой

Вы успешно записаны!
Что-то пошло не так, попробуйте ещё раз

Вопросы и ответы

Как работает сервис

Как выбрать куратора?

Что от меня требуется перед началом консультации?

Что ждет меня после консультации?

Остались вопросы?
Смело пишите нам.

Юлия Аравина

Руководитель направления обучения и развития персонала, DINS

4000
/
60
min
Записаться

Юлия Аравина

Руководитель направления обучения и развития персонала, DINS

4000
/
60
min
Записаться

С чем помогу

  • Выявить ваши сильные стороны, на которые можно опереться в ситуации перемен, зон уязвимости;
  • Составить резюме и подготовиться к собеседованию, чтобы чувствовать себя уверенно;
  • Подготовиться к разговору о повышении зарплаты, должности или смене деятельности;
  • Справиться с выгоранием и карьерными тупиками, а также понять, куда двигаться дальше — внутри или вне компании;
  • Подготовиться к презентациям и публичным выступлениям;
  • Провести ревью тренинговых программ, оценочных процедур, образовательного контента, а также оценить soft и hard skills для менеджеров по развитию и обучению персонала;
  • Помогу руководителям в вопросах People Management и разборе сложных кейсов с командой или отдельными подчинёнными;

С чем я не смогу помочь:

Я не смогу оценить hard skills в IT, а также помочь с построением карьеры за рубежом.

Профайл

Я окончила факультет психологии СПбГУ и Международный Эриксоновский университет коучинга. В сфере развития и обучения персонала работаю с 2012 года. Начинала как специалист по обучению в ресторанном бизнесе и в рознице, а в 2015 году пришла в IT. 3,5 года работала в Nexign и за это время доросла до руководителя направления навыкового обучения; с 2019 года работаю в DINS руководителем направления обучения и развития.

Более пяти лет плотно занимаюсь развитием руководителей: новичкам помогаю освоиться в новой должности, а опытным — решать сложные кейсы, находить силы и вдохновение для движения дальше, а также выходить из ситуации выгорания и карьерных кризисов.

Как коуч работала проектно с такими компаниями, как English First, Epam, Semrush, консультировала IT-руководителей Сбера, Сбертеха, «Честного знака» и других компаний.

Являюсь наставником для начинающих руководителей в курсе «Управление командой» в Яндекс.Практикуме

Отзывы

Почему клиенты выбирают Эйч?

No items found.

Не беспокойтесь за конфиденциальность

Мы не передаём информацию о вас третьим лицам. Подробнее в соглашении конфиденциальности

Записаться

4000
/
60
min

Нажимая на кнопку «Записаться» вы соглашаетесь на обработку персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности и с Публичной офертой

Вы успешно записаны!
Что-то пошло не так, попробуйте ещё раз

Вопросы и ответы

Как работает сервис

Как выбрать куратора?

Что от меня требуется перед началом консультации?

Что ждет меня после консультации?

Остались вопросы?
Смело пишите нам.

Посмотрите видео, как проходит консультация